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职位名称:安管班长
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4100-4600元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4100-4600元
[所属部门] 安全管理部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 25-50
[岗位浏览] 303 次
[更新日期] 2024/12/18 8:46:27
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 25-50
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[更新日期] 2024/12/18 8:46:27
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联 系 人： 杨小姐
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职位描述及要求:
工作内容：
1.负责当班期间的安全秩序维护、消防、车辆、外来人员管理等工作。
2.掌握辖区安全管理的规律和特点，熟悉各岗位的工作范围、任务，负责组织、协调所在班组按照
3.有关操作规程做好安全管理工作。
4.负责本班日常事务、考勤工作，对不称职的人员应报上一级处理。
5.准确传达上级的工作指令，贯彻落实公司制度和规定。
6.组织本班人员进行实操训练和岗位技能培训。
7.掌握班组安管员的思想动态，做好思想教育和协调工作。
8.做好交接班手续和日常工作记录，接受主管的考核。
职位要求：身体健康，无不良记录，退伍军人优先，具有一定的物业安全管理工作经验。
工作时间：8小时 月休4天
职位名称:安管员
[招聘人数] 6名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3400-4200元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3400-4200元
[所属部门] 安全管理部
[有效时间] 22007天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 378 次
[更新日期] 2024/12/18 8:45:52
[有效时间] 22007天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 378 次
[更新日期] 2024/12/18 8:45:52
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职位描述及要求:
任职要求：
初中以上文凭，年龄：55岁以下，身体健康，无不良记录，退伍军人优先。
工作内容描述：
1) 负责岗位范围内的安全秩序维护、消防、车辆、外来人员管理等工作。
2) 熟悉辖区内的建筑布局和案件多发地带，随时了解和掌握小区的治安情况，发现问题及时按规范处理并向上级领导反映。
3) 熟悉责任区内消防器材的安放位置并掌握其使用方法，确保突发事件时能够正确处理。
4) 发生治安案件或事故，应及时报警、抢救、保护现场，并协助政府主管部门调查处理；遇到突发事件应根据情况的严重性灵活、冷静处理，及时逐级上报。
5) 负责检查责任区域内的设施、设备，做好防火、防盗工作。
6) 负责责任区域内出入的外来人员、物品搬迁的查询、登记。
工作时间：****，****。
职位名称:水电工
[招聘人数] 7名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3600-4500元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3600-4500元
[所属部门] 工程部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 20-45
[岗位浏览] 4718 次
[更新日期] 2024/12/18 8:42:35
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 20-45
[岗位浏览] 4718 次
[更新日期] 2024/12/18 8:42:35
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职位描述及要求:
任职要求：
1. 学历：中专以上，年龄45周岁以下。
2. 证书：电工证
工作内容描述：
1. 负责工程部需值班，及时处理各种突发事故，并做记录。
2. 负责对辖区内公共设施设备的巡查维保工作，确保其正常使用，组织对各类突发性故障进行抢修，及时合理解决业主和住户的报修。
3. 负责责任区域内水电表的查核，抄录。
4. 爱护工具、设备，按规范安全操作并妥善保管，并且严格遵守安全生产条例和操作规程。
5. 参与物业接管验收及事故抢修工作。
职位名称:储备经理
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 客户服务部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-45
[岗位浏览] 4654 次
[更新日期] 2024/12/18 8:41:29
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-45
[岗位浏览] 4654 次
[更新日期] 2024/12/18 8:41:29
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联 系 人： 杨小姐
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职位描述及要求:
任职要求：
1.学历：大专以上学历，年龄：45岁以下，具有五年以上物业管理工作经验。
2.证书：物业管理企业经理岗位证书。
工作内容描述：
1. 协助项目经理管理服务中心的管理及运营，落实各项工作规范及标准。
2. 协助项目经理制定项目管理服务中心的工作计划、工作总结，及时向分公司汇报辖区内重大事务。
3. 协助项目经理主持项目管理服务中心的会议，检查、总结工作落实情况，传达公司指示，布置工作任务。
4. 协助项目经理负责定期巡视项目管理服务中心的工作情况，定期走访业主，深入了解各部门工作实施情况，并于下属共同提出改进措施。
5. 协助项目经理与地产项目公司及项目业委会共同协商、处理辖区内的管理事务。
6. 协助项目经理与社会各有关单位保持良好的公共关系，维护项目管理服务中心形象。
7. 协助项目经理接受分公司各部门的工作监督，并配合分公司完成公司各项制度的落实。
职位名称:客服专员
[招聘人数] 6名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 客户服务部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22-45
[岗位浏览] 5158 次
[更新日期] 2024/12/18 8:40:53
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22-45
[岗位浏览] 5158 次
[更新日期] 2024/12/18 8:40:53
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联 系 人： 杨小姐
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职位描述及要求:
任职要求：
1. 学历：大专以上学历，年龄：22—45 周岁，形象佳，具有一定的物业管理工作经验。
工作内容描述：
1. 负责岗位范围内的物业费催收、客户服务、装修管理、回访等工作。
2. 负责积极主动与业主和住户进行沟通、交流，了解业主、住户的基本情况。
3. 负责受理业主咨询、投诉、报修，并做好解释、记录、处理等工作，经常走访、回访，征询业主和住户对物业管理服务工作的意见和建议。
4. 负责业户室内装修管理，根据相关法律法规和公司规定监督、检查施工过程，制止违章
行为，通知其整改或报请有关主管部门处理，物业管理费及其他服务费用的催缴工作。
5.负责各类温馨提示及紧急通知的发放。开展服务质量的满意度调查，对存在问题进行分析并提出可行性解决方案。 开展丰富多彩的社区文化活动，使业户广泛参与，做好精神文明建设。
职位名称:形象岗
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-6000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-6000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 25-35
[岗位浏览] 197 次
[更新日期] 2024/12/18 8:38:43
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 25-35
[岗位浏览] 197 次
[更新日期] 2024/12/18 8:38:43
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